It Recruiter & Business Development (Prácticas)

👉 Prácticas full time (lunes a viernes) y remuneradas

📍 Ubicación: Madrid Centro

🌍 Idiomas: Español nativo indispensable e inglés C1

Aprende y Desarolla tu futuro con nosotros !

Estamos construyendo un equipo especializado en IT Talent Sourcing & Lead Generation, con un enfoque claro: identificar, atraer y evaluar talento tech, además de generar leads estratégicos tanto de nuevos contactos como de clientes actuales.

Esta es tu oportunidad para desarrollar tu carrera: un camino bien definido y estructurado para aprender todo sobre el reclutamiento tecnológico, paso a paso, en un entorno que prioriza la formación, el aprendizaje continuo y el crecimiento profesional.

Aprenderás desde lo más esencial hasta técnicas avanzadas, incluyendo:

• Uso de nuestra base de datos interna y redes sociales profesionales como LinkedIn
• Búsquedas booleanas y análisis de datos de mercado
• Comunicación efectiva de propuestas de valor a candidatos
• Desarrollo de relaciones comerciales y generación de leads

Responsabilidades:

• Identificar talento activo y pasivo a través de diversos canales y técnicas de búsqueda.
• Atraer candidatos con mensajes de marketing innovadores y personalizados.
• Colaborar estrechamente con los consultores para entender las necesidades del cliente.
• Realizar estudios de mercado y mapeo de talento.
• Participar en eventos de networking para ampliar tu red de contactos.

Requisitos:

• Grado superior o universitario, con interés en tecnología y recursos humanos. Idealmente con posibilidad de hacer convenio de prácticas
• Ingles C1 o bilingüe
• Valorable experiencia en ventas o desarrollo comercial, especialmente en generación de leads

Perfil ideal:

• Interés por la tecnología, las ventas y los RRHH
• Mentalidad comercial, orientada a resultados y a objetivos
• Proactividad, ambición y capacidad de aprendizaje rápido
• Organización, ritmo y buena gestión del tiempo
• Habilidad de comunicación y gusto por el contacto con personas
• Capacidad para trabajar bajo presión y en equipo

Valorable:

• experiencia previa en ventas, desarrollo comercial o atención al cliente
• experiencia con KPIs o trabajo orientado a objetivos

Proceso de selección 🤝

• Entrevista inicial con el equipo de Talent Acquisition.
• Entrevista en vídeo con un Manager y un Senior Recruitment Consutlant.
• Entrevista presencial con un Senior Manager.

🕒 Todo el proceso se completa en pocos días (aproximadamente 7-10 días).

Nuestro proceso de selección y entorno laboral están abiertos a todas las personas. Valoramos la diversidad en todas sus formas y estamos deseando conocerte, seas quien seas.

Además, formarás parte de un equipo en Madrid colaborativo, cercano y con un ambiente de trabajo excelente, donde el apoyo mutuo y el buen rollo son parte del día a día.

¿Buscas una carrera con estructura, proyección y formación de verdad?

¡Entonces esta es tu oportunidad!

Sobre Tenth Revolution Group 🌍

Con más de 20 oficinas en cuatro continentes, operamos a nivel global conectando talento de primer nivel con compañías referentes en tecnologías como Microsoft, Salesforce y AWS.

¿Qué nos hace diferentes? Nuestra cultura meritocrática, nuestros valores, nuestra sólida reputación en el sector y un compromiso genuino con el desarrollo profesional de cada consultor. La igualdad y la diversidad son principios clave para nosotros.

✅ Alianzas oficiales con los líderes del sector: #Microsoft, #AWS y #Salesforce

✅ Colaboración con grandes empresas europeas y tecnologías punteras

Tenth Revolution Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y valora una fuerza laboral diversa y la contribución de cada persona. Estamos comprometidos con la promoción de la igualdad, la diversidad y la creación de un entorno inclusivo para todos. Por favor, no dudes en informarnos si cuentas con un certificado de discapacidad.